Ny kontorschef för ungdomsvården Götz: Vision för Regensburgs familjer!

Ny kontorschef för ungdomsvården Götz: Vision för Regensburgs familjer!

Johann Götz tog över ledningen av ungdomsvårdskontoret på Regensburg distriktskontor i augusti 2025. Tjänsten var tidigare vakant under lång tid och har nu tillsatts igen för att möta de höga kraven inom ungdomsvårdssektorn. Götz har mer än 17 års ledningserfarenhet på Federal Employment Agency, där han haft viktiga specialist- och chefsbefattningar.

Götz kommer i sin nya roll att ta ansvar för barns, ungas och familjers intressen i regionen, en uppgift som han ser som en personlig angelägenhet som ligger honom varmt om hjärtat. Götz yrkeskarriär inkluderar studier vid Federal University of Applied Sciences samt befattningar som Head of Controlling and Finance i Nürnberg och Managing Director för Benefits Granting i München och för Mediation and Consulting i Regensburg.

Närma och fokusera

Götz ser sina huvuduppgifter som att stärka barnskydd, förebyggande och tidigt stöd och stöd till familjer. I detta sammanhang planerar han att ha ett nära samarbete med olika utbildningsinstitutioner som daghem och skolor samt med oberoende utförare och andra partners. En central angelägenhet är att säkra befintliga erbjudanden och att främja genomförandet av rättsliga reformer, inklusive lagen om inkludering av barn och ungdomar.

En av de största utmaningarna Götz identifierat är prioritering inför begränsade ekonomiska resurser. Han inser att han i sin nya roll måste lyssna respektfullt och utveckla hållbara lösningar för att möta kundernas olika behov. Distriktsadministratör Tanja Schweiger välkomnade Götz officiellt till sin nya tjänst och lyfte fram de omfattande kvalifikationer han tar med sig.

Krav och kvalifikationer

För tjänsten som ungdomsvårdskontorschef krävs avlagd examen i socialpedagogik, socialt arbete eller liknande socialt utbildningsområde. Flera års yrkeserfarenhet, gärna i en chefsposition, är meriterande. Ofta krävs avancerad utbildning som administrationskurs II. Till rollens huvuduppgifter hör organisation och ledning av ungdomsvårdskontoret, personalledning och utveckling av strategiska koncept för ungdomsvården. Detta inkluderar även hantering av budgetar och säkerställande av efterlevnad av juridiska regler.[berufsbild.com]

Lönestrukturen för chefer för ungdomsvårdskontor är vanligtvis mellan 60 000 och 80 000 euro brutto årligen, beroende på faktorer som delstat, kommun och yrkeserfarenhet. Det finns möjligheter till karriärutveckling, till exempel till högre administrativa nivåer eller specialiserade tjänster inom andra kommunala institutioner. Dessutom finns det positiva utsikter för framtiden, eftersom det sociala behovet av ungdomsvård är fortsatt stort.[berufsbild.com]