Novi vodja urada za varstvo mladih Götz: Vizija za družine Regensburga!
Johann Götz prevzame vodenje Regensburškega urada za varstvo mladih. Osredotočite se na zaščito otrok in podporo družinam.
Novi vodja urada za varstvo mladih Götz: Vizija za družine Regensburga!
Johann Götz je avgusta 2025 prevzel vodenje urada za varstvo mladih na okrožnem uradu v Regensburgu. To mesto je bilo prej dolgo prazno in je bilo zdaj ponovno zasedeno, da bi izpolnilo visoke zahteve v sektorju varstvo mladih. Götz ima več kot 17 let vodstvenih izkušenj na Zveznem zavodu za zaposlovanje, kjer je opravljal pomembne strokovne in vodstvene položaje.
V svoji novi vlogi bo Götz prevzel odgovornost za interese otrok, mladih in družin v regiji, kar je njegova osebna zadeva, ki mu je pri srcu. Götzova poklicna kariera vključuje študij na Zvezni univerzi za uporabne znanosti ter položaje, kot sta vodja kontrolinga in financ v Nürnbergu in generalni direktor za dodeljevanje ugodnosti v Münchnu ter za mediacijo in svetovanje v Regensburgu.
Pristop in fokus
Götz svoje glavne naloge vidi v krepitvi zaščite otrok, preventive ter zgodnje podpore in podpore družinam. V tem kontekstu namerava tesno sodelovati z različnimi izobraževalnimi ustanovami, kot so vrtci in šole, ter z neodvisnimi izvajalci in drugimi partnerji. Osrednja skrb je zagotoviti obstoječe ponudbe in spodbujati izvajanje pravnih reform, vključno z Zakonom o socialnem vključevanju otrok in mladine.
Eden največjih izzivov, ki jih je Götz opredelil, je določanje prednostnih nalog glede na omejena finančna sredstva. Zaveda se, da mora v svoji novi vlogi spoštljivo poslušati in razviti izvedljive rešitve za izpolnjevanje raznolikih potreb strank. Okrajna upraviteljica Tanja Schweiger je Götzu uradno izrekla dobrodošlico na njegovem novem delovnem mestu in poudarila obsežne kvalifikacije, ki jih prinaša s seboj.
Zahteve in kvalifikacije
Za delovno mesto vodje urada za varstvo mladih je potrebna končana diploma socialne pedagogike, socialnega dela ali podobne socialne smeri. Večletne strokovne izkušnje, idealno na vodstvenem delovnem mestu, so prednost. Pogosto je potrebno napredno usposabljanje, kot je upravni tečaj II. Glavne naloge vloge so organizacija in vodenje urada za varstvo mladih, upravljanje s kadri in razvoj strateških konceptov za varstvo mladih. To vključuje tudi upravljanje proračunov in zagotavljanje skladnosti z zakonskimi predpisi.[berufsbild.com]
Struktura plač za vodje uradov za socialno varstvo je običajno med 60.000 in 80.000 evri bruto letno, odvisno od dejavnikov, kot so zvezna država, občina in poklicne izkušnje. Na voljo so možnosti za karierno napredovanje, na primer na višje upravne ravni ali specializirana delovna mesta v drugih občinskih institucijah. Poleg tega obstajajo pozitivni obeti za prihodnost, saj družbena potreba po socialnovarstvenih storitvah ostaja velika.[berufsbild.com]