Ansatte søkes til kirkegårdsvedlikehold i Illkofen – Start nå!

Ansatte søkes til kirkegårdsvedlikehold i Illkofen – Start nå!

Samfunnet Barbing, i Regensburg-distriktet med rundt 6000 innbyggere, søker nå etter en medarbeider til vedlikeholdsarbeid på Illkofen kirkegård. Stillingen tilbys i form av deltidsarbeid. Interesserte søkere bør levere sine dokumenter senest 31. desember 2025 for å bli en del av et viktig og ansvarlig arbeidsområde.

Aktivitetene omfatter hagebruk og vedlikehold av kirkegårdsanlegget samt vinterservice, inkludert rydde- og slipetjenester. Om sommeren inkluderer arbeidet også vanning av plantene. Det kreves derfor en fleksibel, selvstendig og ansvarlig måte å jobbe på. Godtgjørelse er basert på prestasjoner i henhold til tariffavtale for offentlig tjeneste (TVöD), og stillingen er fast. I tillegg vil det bli foretrukket sterkt funksjonshemmede med lik egnethet.

Søknadsmåter og kontaktpersoner

Søknadsdokumenter kan sendes per post til Barbing kommune, personaladministrasjon, Kirchstr. 1, 93092 Barbing. Det anbefales at du kun bruker kopier av dokumentene, da disse vil bli destruert i henhold til databeskyttelsesforskriften når prosedyren er gjennomført. Alternativt kan du søke på e-post. For informasjon, Mr. Eicher er tilgjengelig på 09401/9229-16 eller via e-post på eicher@barbing.de. Fru Lederer kan også nås på 09401/9229-18.

Minijobber i offentlig sektor er et viktig alternativ for mange arbeidssøkere. Disse deltidsjobbene, også kjent som «€556-jobber», gjør det mulig å tjene opptil €556 per måned uten å pådra seg trygdeavgifter eller skatter. Slike jobber er spesielt attraktive og gir en rekke fordeler, både økonomiske og juridiske.

Rettigheter og rammebetingelser for minijobber

Minijobbere i offentlig sektor har en rekke rettigheter, blant annet rett til fortsatt utbetaling av lønn ved sykdom og beskyttelse mot oppsigelse. Fra 1. januar 2025 heves minijobbgrensen til 556 euro per måned, som tilsvarer lovlig minstelønn på 12,82 euro i timen, som Kommunalforum-plattformen melder. Denne forskriften tilsvarer kravene i SGB IV, som regulerer tysk sosial lov.

Arbeidsforholdene er forskjellige mellom tjenestemenn og tariffansatte: Tjenestemenn er ikke trygdepliktige, mens tariffavtalte minijobbere har en hovedjobb som er avgiftspliktig. Til tross for disse forskjellene har alle minijobbere i offentlig sektor samme rettigheter, i likhet med heltidsansatte. Du har rett til svangerskapsbeskyttelse, foreldrepermisjon og Riester-midler.

Utviklingen i det juridiske regelverket for minijobber, inkludert økningen i inntjeningsgrensen, viser landets forpliktelse til å tilby fleksible arbeidsmodeller som møter behovene til arbeidsgivere og arbeidstakere. For alle som er interessert i arbeid i Barbing-samfunnet, gir denne kunngjøringen en utmerket mulighet til å søke og bli en del av en viktig samfunnstjeneste.

For mer informasjon om stillingsannonsen, vennligst besøk Parking kommune. Detaljer om minijobber i offentlig sektor finner du på Kommunalforum og Public Service.