Der Landkreis Friesland hat eine spannende Stelle zu vergeben! In der Kita Schortens wird eine heilpädagogische Fachkraft gesucht – und das kann vielleicht genau die Herausforderung sein, die du suchst. Ob als Heilerziehungspfleger oder Heilpädagoge, hier hast du die Chance, mit Kindern zu arbeiten, die besondere Unterstützung benötigen. Der Einsatzort ist in 26419 Schortens, also kein weiter Weg für alle, die in der Region wohnen.

Die Anstellung erfolgt in Teilzeit mit 20 Wochenstunden und ist unbefristet. Der Beginn könnte schon bald sein, denn die Einstellung erfolgt zum nächstmöglichen Termin. Das Gehalt? Das bewegt sich in der Entgeltgruppe S 8b TVöD-SuE, was für Vollzeitkräfte zwischen 3.578,87 Euro in Stufe 1 und 5.190,90 Euro in Stufe 6 liegt. Hier lohnt es sich also, seine Fähigkeiten und Kenntnisse einzubringen!

Aufgaben und Anforderungen

Was genau erwartet dich in dieser Rolle? Du bist verantwortlich für die Erziehung, Bildung und Betreuung von Kindern mit Förderbedarf. Das bedeutet, dass du nicht nur pädagogische Begleitung leistest, sondern auch eng mit den Eltern zusammenarbeitest. Zudem spielt die Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption eine große Rolle – immer mit einem Blick auf die gesetzlichen Vorgaben. Ein wichtiger Teil deiner Arbeit wird auch die Umsetzung von Förderplänen in Kooperation mit dem Sozialamt sein. Hier sind Teamarbeit und Flexibilität gefragt!

Für diese Herausforderung benötigst du eine Ausbildung als staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger oder Heilpädagoge. Alternativ kannst du auch als staatlich anerkannter Erzieher mit heilpädagogischer Zusatzqualifikation einsteigen. Verantwortungsbewusstsein, soziale Kompetenz und Freude an der Arbeit mit Kindern sind absolute Voraussetzungen. Das klingt nach dir? Dann solltest du dir die weiteren Vorteile ansehen!

Attraktive Vorteile

Neben einem spannenden Job erwarten dich auch zahlreiche Benefits. Eine Einarbeitung durch erfahrene Kollegen ist garantiert – so fühlst du dich gleich gut aufgehoben. Außerdem gibt es interne und externe Fort- und Weiterbildungen, sodass du stets am Puls der Zeit bleibst. Die betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen sind ebenfalls Teil des Pakets. Und wenn es um die Freizeit geht: 30 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember sind doch ein feiner Bonus! Zudem kannst du zwei Regenerationstage genießen und sogar Entgelt in bis zu zwei zusätzliche freie Tage umwandeln.

Ein weiterer Bonus ist das betriebliche Gesundheitsmanagement, das dich mit Firmenfitness und Betriebssport unterstützt. Und für die Pendler gibt’s das Dienstradleasing sowie einen Zuschuss zum Deutschland-Jobticket. Wer kann da schon Nein sagen?

Vergütung und Bewerbung

Wie bereits erwähnt, bewegen sich die Gehälter in der Entgeltgruppe S 8b TVöD-SuE. Ab dem 1. Mai 2026 gelten die neuen Tabellenentgelte, die um 2,8 % steigen! Diese Erhöhung macht sich bemerkbar und zeigt, dass die Arbeit im Sozial- und Erziehungsdienst wertgeschätzt wird. Ganz konkret heißt das: Wer in Stufe 1 einsteigt, erhält etwa 3.578,87 Euro monatlich, was sich über die Jahre bis zu 5.190,90 Euro steigern kann.

Wenn du dich angesprochen fühlst, solltest du schnell handeln! Die Bewerbungsfrist endet am 22. November 2026. Deine Unterlagen kannst du ganz bequem über das Online-Bewerbungsformular auf der Webseite des Landkreises Friesland einreichen. Und keine Sorge, Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Für fachliche Auskünfte steht dir Frau Otten aus dem Fachbereich Bildung, Sport und Kultur unter der Telefonnummer 04461/919-3321 zur Verfügung – vielleicht hast du noch Fragen oder brauchst ein wenig mehr Informationen.

Insgesamt ist die Möglichkeit, in der Kita Schortens zu arbeiten, ein Schritt in die richtige Richtung – nicht nur für deine berufliche Laufbahn, sondern auch für die Entwicklung der Kinder, die du betreuen wirst. Wenn das nicht nach einer lohnenden Herausforderung klingt! Also, worauf wartest du noch? Pack deine Unterlagen und zeig, was in dir steckt!