Regensburg välkomnar 74 nya praktikanter: ett steg in i framtiden

Regensburg välkomnar 74 nya praktikanter: ett steg in i framtiden

Den 2:a och 3:e september 2024 ägde en betydande händelse rum i Regensburg, där 74 nya praktikanter antogs till stadsförvaltningen. Borgmästare Gertrud Maltz-Schwarzfischer, Thomas Fischer, chef för kontoret för organisation och personalutveckling, och Luise Weiß, ordförande för generalstabens råd, välkomnade de unga talangerna varmt. Dessa nya rekryter kommer från 14 olika utbildningsyrken och två dubbla studieprogram, vilket understryker mångfalden i utbildningsutbudet.

Staden Regensburg har utbildat sina egna unga talanger i flera år för att på ett hållbart sätt främja personalutveckling. Över hälften av de nya traineerna är utbildade inom områdena administration och affärer. Dessa inkluderar tolv administrativa assistenter, fem tjänstemän på andra behörighetsnivån och 14 kontorschefer. Den praktikintegrerade utbildningen av 18 pedagoger visar också på stadens engagemang för utbildning.

Olika utbildningsyrken

Utöver nämnda yrken utbildar staden även specialister för medie- och informationstjänster, eventansvariga och IT-systemelektroniktekniker. Listan på lärlingsutbildningar är lång och omfattar bland annat snickare, tecknare, industrimekaniker och trädgårdsmästare. Detta breda utbud av utbildningsbefattningar visar att staden Regensburg inte bara letar efter unga talanger inom administration, utan också inom tekniska och kreativa yrken.

För att underlätta för nya traineer att komma igång anordnades ett tvådagars introduktionsseminarium. Här fick deltagarna värdefull information om staden Regensburg som arbetsgivare. Genom interaktiva format fick de unga proffsen möjlighet att utbyta idéer med viktiga kontakter inom stadsförvaltningen och lära känna varandra bättre. En rundtur i bygdegården och en geocachingtur gjorde det möjligt för praktikanterna att utforska staden och viktiga administrativa platser som kommunfullmäktiges mötesrum.

Lektionerna på den bayerska förvaltningsskolan började för tjänstemän med den andra kvalifikationsnivån den 3 september 2024. De andra praktikanterna kommer under de kommande dagarna att delta i seminarier som tar upp ämnen som företagsetikett, aktivt lärande, förebyggande av mobbning och hälsofrämjande i det dagliga arbetslivet. Dessa utbildningar är utformade för att förbereda nya medarbetare optimalt för deras framtida uppgifter.